外国语学院于7月8日在文理大楼1546会议室召开2026届毕业生就业工作推进会，党委书记仲崇光、院长曾景婷、党委副书记喻永光、副院长韩菁菁、英语系、翻译系、俄语系系部主任、未就业硕士生导师、毕业班辅导员、就业辅导员参会，会议由党委副书记喻永光主持。
会上通报了截至目前学院2026届本科及硕士毕业生的详细就业数据，各系部主任针对未就业学生的就业状态与最新进度做了详细汇报，并围绕学生在求职过程中遇到的实际问题进行了现场交流。
喻书记在暑期学院访企拓岗工作部署中强调，要扎实推进实习基地建设，暑期实习是学生感知行业、对接岗位的关键环节，对提升就业竞争力至关重要；同时须强化面试礼仪、沟通表达等就业技能的系统训练，并建议辅导员带班的持续性和稳定性，以持续引导和帮助学生树立科学理性的就业观与择业观。
仲崇光书记强调，要深化已就业学生的数据研判，系统分析就业企业类型与岗位分布特征，据此精准指导访企拓岗方向，提升岗位对接实效；同时坚持全员育人，持续加强就业观念引导，积极倡导“先就业、再择业”的理性就业观，全方位助力学生顺利迈好职场第一步。
最后，曾景婷院长充分肯定了目前大家的工作成效，随后指出，一是自新生入校起即应强化专业教育，筑牢专业根基，提升认可度与归属感；二是后续工作聚焦未签约学生，及时获取学生最新的就业动态，实施精准帮扶；三是工作要讲究方式方法，注重柔性引导与分类施策，切实增强就业工作实效。
目前学院已经达成学校初次就业率要求，较去年同期提升显著，接下来，外国语学院将进一步压实责任、细化举措，朝着年终就业率目标稳步前行。
撰稿：马文立 初审：刘萧豪 二审：喻永光 终审：仲崇光